jueves, 10 de octubre de 2013

Lecciones del Silicon Valley 2013

Uno de los rasgos llamativos al llegar a las oficinas principales de Facebook en su letrero principal: el símbolo del “me gusta” enmarcado en un mensaje clave “1 Hacker Way”. 

Hacker es aquel entusiasta, apasionado por lo que hace. Es aquel energizado por lo que hace y que trabaja incansablemente hasta lograr su resultado. Entrega su vida en la construcción de soluciones que busquen mejorar nuestra condición de vida con compromiso y sobre todo con goce (“joyful”).  Esa gimnasia mental envuelta en tratar de explicar el universo, lo hace interesante y desafiante. 

El espíritu “hacker” es inspirado por lo que hace y el trabajo le da sentido a su vida.  Es el núcleo de la vida y es un enfoque radical en la filosofía de los negocios.



Esta empresa de la nueva economía (alrededor de 5,000 empleados), como muchas otras, se caracteriza por buscar y enganchar este tipo de profesionales. El esquema de administración de este recurso humano esta bajo otros referentes: mantener el ambiente de innovación, trabajar por resultados, lograr trabajar en grupos o por células pequeñas, colaborar abiertamente, manejar el tiempo de forma flexible, entender la responsabilidad claramente y lo mas espectacular la confianza como base del trabajo.

La confianza, es un acelerador natural para cualquier iniciativa de trabajo colectivo.


No hay comentarios: