Mentes o sistemas legados lo que no permiten evolucionar en las organizaciones ?
jueves, 10 de octubre de 2013
Las dos caras de la moneda
Una de las historias a tener en cuenta es la del aviso en la entrada a las oficinas principales actuales de Facebook. Adjunto la fotografía.
Para llegar a tomar esa foto, quise hacerlo cuando entraba en el carro, pero no me quedaba bien. Entonces camine por dentro del parqueadero hasta llegar a tenerlo de frente. Esas ganas inmensas de la proximidad y de querer lograr una foto clara y precisa.
Cuando le da uno la vuelta al aviso se encuentra que el campus pertencia a Sun Microsystems. Ver foto adjunta. Sun fue una de los iconos mas representativos de la industria. Fue una empresa maravillosa que desapareció del todo.
Por orden del CEO, Mark Zuckemberg, se dejó así el aviso buscando generar conciencia entre sus colaboradores. El mensaje de que si no hacen bien el trabajo, el aviso puede dar la vuelta una vez mas y harán parte de la historia de esta maravillosa y dinámica industria del conocimiento como le ocurrió a Sun Microsystems.
Esta es una industria relativamente joven, dinámica, innovadora y generadora de riqueza y de trabajo. En Colombia existen iniciativas que buscan posicionar esta nueva apuesta como una nueva oportunidad en el desarrollo económico y social. Uno de sus jugadores que vienen haciendo el proceso y del cual hago parte es ParqueSoft (www.parquesoft.com). Entre sumas y restas ahí va haciendo lo mejor que puede.
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